Mantojuma un pēctecības plānošanas pamati

Liela kapitāla radīšana parasti aizņem gadu desmitus, taču to var zaudēt ļoti īsā laikā nepareizi noformēta mantojuma dēļ. Latvijas likumdošana paredz stingru mantojuma kārtību, taču tajā ir daudz nianšu.
Kāpēc testaments ne vienmēr ir pietiekams?
Lai gan testaments palīdz skaidri paust jūsu gribu, tas joprojām var tikt apstrīdēts tiesā, un obligātajiem neatņemamās daļas tiesīgajiem mantiniekiem pienākas sava daļa neatkarīgi no testamenta satura. Tas var radīt sarežģījumus, ja galvenais aktīvs ir strādājošs uzņēmums.
Holdingu un trastu izmantošana
Lai nodrošinātu uzņēmuma nepārtrauktu darbību pēc īpašnieka maiņas, visā pasaulē un arī Latvijā arvien biežāk tiek izmantoti korporatīvie risinājumi – holdingu struktūras, kurās vadības tiesības tiek nodotas profesionāliem pārvaldītājiem, bet peļņas saņemšanas tiesības paliek ģimenes locekļiem.
Laicīga un juridiski pareiza pēctecības plānošana novērš konfliktus ģimenē un nodrošina uzņēmējdarbības stabilitāti daudzu gadu garumā.
Vēlaties sakārtot savas ģimenes tiesiskos jautājumus?
Mūsu juristi piedāvā pilnīgi konfidenciālas konsultācijas par mantojuma un korporatīvo tiesību jautājumiem.
Sazināties ar juristu